Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Ха. Почитал отзывы о работе в Тепловозе на ДСК. Это бред какой то. Кочнева Люда- это вообще прикол ходячий , обещает одно, а делает по другому. Она просто обманывает людей приходящих к ней - это если что управляющая сетью отделов Тепловоз в Ангарске. От стажировавшись там там всего 2 дня- я уже понял что к чему ,и свалил с этого дурдома и [censored] под названием Тепловоз.А как все начиналось зарплата 25000, все тебе улыбались, все были тебе рады.Там просто цирк.Ещё раз напишу - НЕ ВЕРЬТЕ КОЧНЕВОЙ ЛЮДМИЛЕ ВЛАДИМИРОВНЕ НА СЛОВО - ЧИТАЙТЕ ВНИМАТЕЛЬНО ДОГОВОР И ПЕРЕСПРАШИВАЙТЕ ПО НЕСКОЛЬКО РАЗ.
Ребята, здравствуйте.Нашла на hh.ru объявление работодателя о поиске продавца консультанта в салон сантехники Дождь на Дск . Решила попробовать , смущало только одно зарплата 30000-50000. Из разговора с девушкой Марией ( специалист по подбору кадров) узнала, что з/ п белая, все оффициально, ни каких обманов, без испытательных сроков( к тому же опыт у меня есть),дружелюбный коллектив,и куча всяких корпоративных примочек. Решилась , но после сильно пожалела. Пишу почему
1) самый минимум , который вы будете получать ( сначала - это 11000 от сюда же и отчисления в пфр)+ дополнительные надбавки по сложным схемам( продавец - консультант 1 категории).Считаем что оффициальности нет.
2)Для повышения квалификации необходимо пройти курсы обучения и тесты в офисе Новатора в Иркутске, причём обучение назначается в твои рабочие дни , которые частично могут и не оплачиваться ( бывают и в выходные).
3)Корпоративные примочки - это различные конкурсы участие в которых происходит как правило в после рабочее время( хорошо хоть иногда увозят на авто ) , тоесть личной жизни и отдыха практически нет.
4)У продавцов планы не сопоставимые .В месяц могут поставить план 800 000 ,выполнил- получил 1% , не выполнил ( не добрал немного) - не получил.Продавцы носятся как башенные - облизывая каждого. Руководству плевать - главное чтобы продавалось.
Текучка как в Ангарске , так и в Иркутске не плохая.
5)Управляющий Кочнева Людмила может прийти показать свой руководительский гонор ( надо иногда на ком то ) . Сейчас вроде попроще стала , при моей работе могла уволить всех.
6) По первости казаться ,что все хорошо, а потом это все начинает достовать( когда тебе садятся на шею).
Если вы молоды , у вас не иссякаемый запас оптимизма и интузиазма,если вы готовы работать не зная за что ( и верить в то что вам говорят ,что вы станете профессионалом своего дела ; кстати после ухода с новатора все моё обучение у них мне ни где не пригодилось.) ,тогда новатор- это ваше призвание. Имя писать своё не буду ,а то люди мстительные и обидчевые на правду( а не на себя).Всем удачи.
Несоблюдение температурного режима на рабочем месте.Написали служебную записку руководителю о том что очень холодно без отопления. Ответ Начальника:-счётчики устарели и необходима их замена, только когда это произойдет?; Температура на рабочем месте 15В°. Допускается 16В° -25В°. В течение дня очень холодно.
поработал ТАМ денег за заплатили 10к ну еще 25к должны. договор о оказании услуг есть, но бороться не буду, пусть подавятся. Отзыв пищу для людей, чтоб не попали,как я. чтоб не кинула ни кого семеЙка ИППОЛИТОВЫХ, У НИХ ВТОРОЕ ООО ЕСТЬ КОНСУЛЬТАНТ НАЗЫВАЕТСЯ, НО СХЕМА ТА ЖЕ САМАЯ.
Не приходите туда работать!Неадекватный престарелый,молодящийся"типа руководитель", его бывшая сучная жена и их тупорылая дочка-это весь коллектив.Кидают по зп ВСЕГДА И ВСЕХ!Отпуска нет,оф.зп 4т.-полный соцпакет по их мнению!!!
СУ*И!!!!ВСЕ ВЕРНЕТСЯ ИМ!!!!
Всем доброго времени суток.
Хочу поведать об одной удивительной организации .
А называется она СтройМонтаж ,г.Ангарск.
Юридический же адрес прописан аж в горноалтайске . Сказочный директор в лице чМеленко и его толи правая рука толи х.з. он кто, это дРоздов . А так же главный инженер сЕврюгин с.а, и начальник участка сЕврюгин а.с. конторка интереснейшая , переработки не оплачиваются , платят по факту , з.п. черно белая, белая платится в одно время , чёрная в другое , на ремонтах проходящих либо нпз либо анхк - полимеры , заставляют работать каждый день без выходных где платят час за час , мотивируя тем ,что кто не выйдет в выходной не увидит части чёрной зп. Про мастеров отдельный разговор. Один бАйкал там чего стоет , этот человек вообще не вменяемый дятел , лично мне кажется , что его там держат как дежурную [censored] Васька ,тот сдержанный , воспитанный , уравновешенный мужичок, хоть его и называют вАськап1дорас1ка как мастер он ангел по сравнению с Зениным сТасом этот уёбок иначе не знаю как такова муденя ещё обозвать . Перед рабочим персоналом пальцы гнёт типо авторитет местный начальство ему не в указ , ложает как может всех в плоть до директора , как только видит его величество не важно директор или там старший с. или младший с. так его язык залазиит глубоко глубоко в просторы кишечника и начинает там качественно чистить . И лить кто че делала ,а кто нет, кто и куда во сколько пошёл, во сколько пришёл, а те в свою очередь, сразу кричат по часу снимай. Надеюсь когда-нибудь с него спросят как с понимающего . Да гребешок подарят . Петух он и в Африке петух!
Давно хотела написать про этого человека, но не знала куда, спасибо, добрые люди подсказали. У нас работал Пивоварчук Роман Иванович 1991г. на должности продавца-консультанта.
Сразу хочу пояснить: Черезов Максим Александрович очень занятой человек, ему некогда проверять, как его продавцы соблюдают трудовые обязанности. НИЧЕГО с них не спрашивал, за исключением внештатных ситуаций, этим занималась я. Проверяла отчеты, ценники, порядок в отделе и т.д.
Перед тем как Пивоварчук Роман приступил к работе, была проведена ревизия, человек прошел стажировку в течение недели. С первых же дней начались проблемы, начинал путаться, не мог правильно составить отчет (мог отдать товар по безналу и не записать), неправильно списать продажу, вместо оплаты банковской картой, провести как оплату за наличные в 1С, отчет с терминала не снять, и это изо дня в день!!! Проверяя отчеты, обнаружила недостачу по терминалу в сумме 650 рублей, Z отчет не сходится, звоню ему, спрашиваю, получаю ответ, оплату проводил, у меня все нормально!!! Я говорю как может быть нормально, если чек оплаты картой в 1 С не совпадает с чеком по терминалу? В итоге находит чек, где ОТКАЗ в оплате, недостаточно средств на карте. Куда спрашивается, он смотрел??? Как спрашивается, он стажировался??? Если чего-то не знаешь, позвони, уточни. Зачем!!!! И так изо дня в день, я чувствовала себя училкой начальных классов, как попугай, объясняя одно и то же каждый день!!!
По работе стояла задача: оформлять кредиты покупателям, из-за его ПЛОХОЙ КРЕДИТНОЙ ИСТОРИИ он НЕ БЫЛ ДОПУЩЕН к кредитной программе банка!!!
На работу постоянно приходил со своими проблемами. Без предупреждения мог закрыть отдел и уйти по своим делам (объяснительные имеются). Один раз, придя в отдел, я увидела грязное ведро с грязной водой, и попросила помыть ведро, на что получила ответ: я ведро мыть не буду, оно ОТХОЖЕЕ!!!..................Вы слыхали!!! В первую секунду меня посетила мысль, что он делал с этим ведром, ведь у нас имеется уборная на нулевом этаже??? В свою очередь я спросила, знает ли он значения этого слова, на что не получила вразумительного ответа (хотя это было обычное ведро для мытья полов), которое он засрал. Для непросвещенных: ОТХОЖЕЕ - сортир, нужник, дристалище, уборная! Я сказала, что мыть тоже не собираюсь, и он пусть идет и выкинет его, штраф в 1000 рублей, но при начислении З/П не высчитала, а зря!!
Как то мне один человек сказал про него: а чего ты хочешь, он раньше боксом занимался, видать последствия на лицо.
За месяц до его увольнения пришел новый продавец Михаил Суворов, который проработав с ним несколько дней, сказал, что ОТКАЗЫВАЕТСЯ с ним работать. На мой вопрос почему, ответил: что не нравится с ним работать. Я попросила его объяснить, в чем дело, но он упорно молчал, видать не захотел быть стукачом и быть с ним замешанным в его делишках. "Делишки" не заставили себя долго ждать... После того, как его уведомили, что будет установлено видеонаблюдение в отделе, он сказал что будет увольняться....
Была проведена ревизия и выявлена недостача в размере 19000 рублей по товару и долг за его товар, который он полностью не рассчитался, составил 12000руб. Итого 31000 рублей. Кому ИНТЕРЕСНО, есть ревизионные ведомости, подписанные Пивоварчуком, что он СОГЛАСЕН с недостачей! И вывод напрашивается сам собой: значит, брал чужое - ВОРОВАЛ! Когда пригрозила судом, отдал товар, за который он не расплатился, под залог. Когда рассчитается, я верну ему его же частично выкупленную вещь. Так же было еще с одной вещью, попросил под зарплату в самом начале своей рабочей деятельности - разрешили взять. Нормальный человек записал бы этот товар в отчет под з/п, но он же взял и тут же забыл. При проведении ревизии эта вещь попала в НЕДОСТАЧУ, на что он заявил, что ДА, БРАЛ и РАССЧИТАЛСЯ!!! Я попросила предъявить доказательства, в течение 30 минут листал лихорадочно тетрадь, в которую он фиксировал продажи, ничего не нашел. В итоге, ни денег, ни записи!!! Я прямым текстом сказала, что украл, и будет отвечать в суде!! На меня стали орать, что я себе позволяю и вообще не адекватно себя вести...
Я попросила Суворова Михаила зайти на его страницу в контакте, там мы увидели фото с вещью, которой не хватило в ревизию, у человека нет никакой совести, украл и выложил на всеобщее обозрение, думал, никто не узнает!!!
Хочу предостеречь потенциальных работодателей, что Пивоварчук Роман - это наглый, самоуверенный человек, не исполняющий свои трудовые обязанности. Рекомендую не брать его на работу, связанную с деньгами. Ему нельзя доверять материальные ценности!!! Раньше он работал на заводе, с зарплатой в 10000 рублей, жаловался, что сорвал спину, а здесь сидел в тепле у компьютера, занимался любимым делом, и за это еще получал зарплату, по более чем на заводе.
После подписания всех бумаг, в том числе и ревизионных ведомостей, ему была отдана трудовая книжка. Принято решение, что он будет постепенно рассчитываться за недостачу и товар, который брал под З/П. При получении трудовой книжки он сказал, что было приятно с Вами работать, я просто оболдела от такой наглости.....
В течение трех месяцев на мои звонки не отвечал, и взносы никакие не делал.
Можно об этом написать целую книгу, так как помимо этого человека еще были работники, которые так же не исполняли свои трудовые обязанности, но они хотя бы люди были хорошие, в отличие от этого субъекта.
Пусть это останется на его совести,...... хотя о какой СОВЕСТИ идет речь?
В 2019г. Работал в конисе, директор полное дерьмо, орёт без дела думает что он знает больше всех, но это ещё цветочки, когда дело доходит до зарплаты может заплатить половину, а может вообще не заплатить. Если ты надумал уволится то об этом говорить не стоит, расчёта не будет, короче кидает. Много людей там работало и ни кто лесно не отзывается об этой шарашкиной конторе.
Заявление.
Я,Шипицын Роман Сергеевич прошу вас разобраться,и помочь мне получить полный расчет за отработанное время в ТГ "Абсолют Кэш Энд Кэри",в должности (контролёр торгового зала.) По адресу Иркутская область,г.Братск ул.Курчатого 2г Ток.13. В период с: 20Сентября-9:30-20:00; 21Сентября-9:30-20:00; 22Сентября-8:00-22:00; 23Сентября-8:00-22:00; 24Сентября-8:00-22:00; 25Сентября-8:00-18:20; 26Сентября-8:00-22:00; 27Сентября-8:00-22:00. Итого у меня вышло-101час.рабочего времени. При трудоустройстве в отделе кадров,и непосредственно мой начальник охраны: Кисельман Юрий Викторович объяснили мне,что рабочий час равен 110рублей. Мне надо будет отработать-7дней,получить расчет для прохождения медкомиссии на санитарную книжку. И,уже потом меня официально трудоустройстве. Отработав поставленное руководством время,мне выдали расчет в размере-4040тыс.рублей. Вместо положенных-11110тыс.рублей. обратившись к начальнику охраны с вопросом:"Почему,так??!!!" На,что получил ответ:"Разберемся,расчет будет!! Как только переведут,сразу позвоню!!" Прошло три дня,нет ни расчет,ни звонка...?!!! Придя в очередной раз в магазин мы позвонили снова,с тем-же вопросом. Начальник охраны сказал,что сообщил Куратору,но ответа нет. Время идёт,а расчета все нет,и работы нет. Потому-что Куратор сказала,что отстранила меня от работы пока не зделаю санитарную книжку. А,что мне-то теперь делать??!!! Сколько ждать??!!! На,что делать санитарную??!!! Я честно отработал!! Честно заработал!! Прошу вас отнестись с уважением,и пониманием. Помочь разобраться в сложившейся ситуации,и вернуть честно заработанные мной деньги!! А,то получается как-то не справедливо,ничестно?!!! Человек работал,а зарплаты-нет...!!!( Просьба разобраться в течении трёх рабочих дней,и дать ответ. В противном случае буду вынужден обращаться в вышестоящие инстанции. Контактные телефоны: 89246002176-Раиса Николаевна. 89834140336-мой номер. С уважением Роман Сергеевич Шипицын. 02.10.2019г.
Анютин [censored] конченый Не ходите туда не когда, будешь ещё должен работают все [censored] бесплатно трудовую отдавать не надо потом [censored] догонишь короче [censored] он конечный. Прячется постаяно как дело доходит до денег или пугает пехотой местной типа она была комитет барыга [censored]
Начальница за работу не платит, зарплату задерживает, когда просишь выплатить зарплату, делает недостачу именно на ту сумму которую должна выплатить, людей обманывали и на 11 т. и на 40 т.р. На работу берут кого попало, пиво торгуют просроченным, людей обманывают.
подтверждаю полностью ,ничего не изменилось.при увольнении зарплата выплачивается белая(15),а чёрная(20-25)пропадает.даже уволиться нормально не дают.запах алкоголя штраф 10000 без придупреждения,прогул 5000.вообщем захочешь уволиться(нашёл луч,ше место)потеряешь большую часть зарплаты-выбирайте сами.
Аптечная сеть Фармэконом.. как много ей отдано сил. Пишу отрицательный отзыв, потому что накипело! Отношение к квалифицированному персоналу аптек все хуже и хуже. Сейчас проводится "оптимизация" кадров в аптеках.. по сути сокращение. Людей заставляют.. подводят под переводы на другие должности или увольнения. Обязанности перекладывают на других сотрудников без доплат. Экономят буквально на всем! Уборщицам платят мизер..качество уборки конечно оставляет желать лучшего.
А с клиентами как заставляют работать.. все самое дорогое и надо не забыть предложить все.. как бы нравилось слово навязывание, но этим мы только и занимаемся. Планами уже просто задушили первостольников!
Куда катится компания! Вы же убиваете все лучшее что в вас было!
Хочу рассказать о компании ООО Капель. Названий у нее много Русвуд, Ангри и т.д. находятся Братск Гидромонтажная 2.
Устроился на работу в июне договорились о окладе + кубатура два директора ГАЛЯМИН В.В. И Вадим Ф.О. не помню подтвердили , что будут платить оговоренную сумму, питание , проживание и т.д., много расписывать не буду, в итоге 2 месяца работы и я уволился текучка ужасная, людей кидают на з.п. со слов бывших коллег.
На данный момент, если посчитать то , что мне обещали платить и факт разница 110 т.р. недоплатили.
Сам я из другого города, как и многие там работающие, просто ехать и чего то добиваться требуется деньги и не факт, что будет результат.
Действующие директора ответа не дают.
После отработанных мною там 2 месяцев, оказалось, что они даже мое положение об оплате подписали после заявления на увольнение.
Главные слова директоров МЫ РАЗБЕРЕМСЯ!
Просрочка по выплате мне зарплаты 12 дней, есть подписанные табеля, что я там работал, конечно, если он рассчитаются я свой отзыв дополню, а так ВСЕМ ВСЕМ-не ведитесь вас кинут,читал этот сайт думал враньё.... оказалось ПРАВДА
Проработала в компании 2 года и очень жаль было уходить.Уволилась в связи с переездом в другой город. Компания предоставляет полноценное обучение. Своевременную заработную платы. Есть определенные планы на каждый месяц, которые выполняешь без проблем. Если план перевыполняешь-надбавка к зарплате. Хороший дружный коллектив и руководство.