Отрицательные отзывы о компаниях в Иркутской области

Очень непорядочный работодатель, из года в год одни отрицательные отзывы и ничего не меняется! В Ангарске периодически висит вакансия продавца в тк Фестиваль, там администратор Кузнецова Наталья, которая раньше работала администратором в их магазине "на площади". Оттуда она с треском вылетела, потому что не сработалась с коллективом, ведь она не компетентна, как администратор и не порядочна, как человек. Теперь "на площади" всё хорошо,а в Фестивале ужасная текучка, постоянные недостачи, график составляется на 4 дня, то есть ничего не запланируешь, по зарплате обманывают, потому что по ТК вас не устроят раньше чем через 4 месяца. Первые четыре месяца вы будете получать 13, 15 тысяч, с вас будут высчитывать за недостачи. Админ и пару старых продавцов это тот костяк, который там рулит, набирают неопытных молодых девчонок, используют их до тех пор, пока те не уволятся сами... руководство из Иркутска в курсе, всех устраивает такая система. Вобщем гнилое местечко

Робота- Это Просто. Катдровое агенство нового типа - обдирающее людей финансово. Принцип работы следующий; при звонке в данную организацию , девушка оператор шаблонно приглашает вас прийти на собеседование( зачитывающе по бумажке) .Предлагают не плохо оплачиваемые вакансии во основном в Иркутске( в зависимости от места обращения соискателя).Суть в том , что на деле обещают одну зарплату , а по факту тебя кидают, либо работа с огромным количеством обязанностей. Все расчёты всегда происходят через них. Такая шаражкина контора- обманывающая на всю зарплату. НЕ ВЕДИТЕСЬ НА ЛЕСТНЫЕ ОБЕЩАНИЯ , ВНИМАТЕЛЬНО ЧИТАЙТЕ ДОГОВОР. А ЛУЧШЕ ВООБЩЕ ТУДА НЕ ХОДИТЬ. Работу предлагают на стабильных финансовых предприятиях, но с оплатой кидают, так как она проходит через них.

работали долго на компанию АС-СИБ,за работу деньги не выплачивает,тариф по работе не указывает,за месяц работы 9 часового графика 5-ти дневной работы,заплатил 2100 и то со скандалом,не ходите к нему на работу,не тратьте свое время и нервы,он говорит красиво,что веришь не произвольно,а обещание не выполняет никогда

Присоединяюсь к отзывам об этой шаражке, не тратьте время, на сегодняшний день там ничего не изменилось. Официально не устраивают,всё на словах, и условия работы меняются каждую неделю. За два месяца работы на точке в Фестивале произошли три кражи, так как дисциплины нет, бардак; недостачу удерживают с зарплаты всех продавцов, после краж никаких разбирательств и действий не предпринимается,видимо для них это норма, админа кузнецову наташу и Иркутское руководство всё устраивает, говорят, что в кражах виноваты продавцы, отношение к продавцам очень неуважительное, обстановка в коллективе нездоровая, постоянная текучка. А потом удивляются почему не выполнен план продаж!!! На работе частенько распивают спиртные напитки, Руководство не может организовать работу и навести порядок, вобщем если хотите получать в первые несколько месяцев по 13 тысяч, то вам сюда. За то время пока я работала,а меня хватило на 2 месяца, уволилось двое, их кинули с зарплатой, без объяснения причин... гнилое местечко... небольшой костяк из нескольких человек работающих относительно давно, получают побольше, а всех новеньких просто используют и кидают. Не советую

Всем привет , уважаемые соискатели , мой отзыв будет написан об организации АНГАРА-РЕАКТИВ , находящиеся по адресу : первый пром.массив,квартал 7, строение 22.
Начну сразу с того, что зарплата указанная в объявлении не соответствует действительности, написанной 21 500 ,а по факту 18 000( вычет ндфл).Лично мне при моём обращении вообще не смогли рассчитать заработную плату ( они даже не смогли сказать сколько я буду получать).Рабочие условия там не из приятных (химия), и работа сама тяжолая.
Должность и должностные обязанности не совподают( т.е. если ты грузчиком , то ты можешь быть и дворникоми кем угодно, за неизвестно какую оплату труда). Постоянная текучка кадров ,постоянно требуются аппаратчики, грузчики,и ещё разный персонал.
На вопрос о низкой з/п отвечают не нравиться - уходи.
Отношение хамское,особенно от женщин , которые не замужем, и в руководстве, видимо какое-то сексуальное расстройство.
Короче говоря , свой взгляд на эту " порядочную "организацию я изложил выше.
ВНИМАТЕЛЬНО ПО НЕСКОЛЬКУ РАЗ СПРАШИВАЙТЕ ПРО З/П И УСЛОВИЯ РАБОТЫ, ТАК КАК ОНИ ЛИБО НЕ ДОГОВАРИВАЮТ, ЛИБО ЧТО ТО МУТЯТ.

Работала я как то в наваторе тоже.Если честно организация хамская и двуличная,требуют много,а плотят мало,да и отношение скотское.управляющая в Ангарске - Кочнева Людмила Владимировна , постоянно всех обманывала и общитывала, показывала свой гонор.Поэтому я от туда и ушла, не возможно работать было.

Кидают с зарплатой,вешают не понятные недостачи,за не проданные торты высчитыват с персонала ,ужасное отношение к персоналу,орут и ругаются матом, оставшиеся работники запуганные,заставляют подавать использованные трубочки повторно!! , и обвешивать на тортах!!

Руководитель компании Котловая Наталья Юрьевна кидает да деньги сотрудников особенно при увольнении ,живет в Сочи выпивает каждый день и пытается дистанционно стравливать людей.нужны постоянно скандалы и интриги.компания гнилая насквозь.все хотят уволиться но бояться её

Всем здравствуйте, данный ОТЗЫВ будет посвящён сети магазинов " Тепловоз" , входящих в небезизвестную ГК "Новатор".Узнав из hh.ry , что в Тепловоз требуется кладовщик - грузчик ( даже без опыта) я всё-таки решил попробовать ,к написанной з/п от 25000 со стороны работодателя прилагались:- дружный коллектив,своевременная выплата ОФФИЦИАЛЬНОЙ з/п,карьерный рост,обучение,и много приятных корпоративных примочек.В риальности половина из этого - просто вранье. Зарплата выплачиваеться три раза в месяц - Аванс- БЕЛАЯ З/П 11000 - Чёрная з/п ( оффициальность считается с белой з/п в договоре она =69 руб/час).Выплачиваеться все вовремя ( единственный плюс).За время работы я даже 25000 на руки не получил ( мотивация руководителя была такая -" у тебя просто северный коэффициент маленький".) Очень много всяких обманных схем по начисления з/п: KPI - плановые задачи внутри отдела - не выполнил - снижают процент: система контроля прихода работника на рабочее место (чувствуешь порой себя каким то Томом Крузом) работает от отпечатка пальца, опаздал на минуту - могут понизить з/п , сотрудник уходит - ревизия ( текучка неплохая) ,недостача делится на всех ,а вот плюсы - приходуются на компанию ,отношение конечно не плохое ,но дружелюбностью не пахнет. Руководитель Кочнева Людмила Владимировна - просто обычная врунья ,отработавшая в компании очень много ( будьте внимательны с ней, любит играть умными словами,и показывать руководительский нрав) повидимому считает себя сильным управлецем. У продавцов заоблачные , не сопоставимые планы , плюс к этому корпоративная этика обязывает их вылизывать клиентов "от и до".Полный дурдом и хаос в ассортименте.Тепловоз- одно из подразделений Новатора ,что находиться в Иркутске .Туда же и отправляют на обучение всех , вот там то и происходят истинные чудеса!!!, Там находятся настоящим Боги продаж и маркетинга ( они просто думают ,что придумали систему - скрипты - сами ) , но на самом деле они её просто слизали с запада. Постоянная морока с программой 1С- она там просто волшебная ( в единственном экземпляре) сотрудники сами не рады.Раз в месяц проверки : чек- лист,тайный покупатель, проверка уровня знания товара и работы с покупателем ,тесты.Спрашивают очень много а платят недостойно.
ЭТО НЕ ГНЕВНЫЙ ПОСТ- ЭТО ОТЗЫВ ДЛЯ БУДУЮЩИХ СОИСКАТЕЛЕЙ, ( работодатели правду ни когда не напишут).
Говорят -" трудности рождают сильных людей" - к Тепловозу и Новатору это не относиться , там трудного ни чего нет , там просто Дурдом -устроенный сверху в низ ( за не достойную оплату труда).
Все вышенаписанное сугубо моё личное видение ситуации.

Ха. Почитал отзывы о работе в Тепловозе на ДСК. Это бред какой то. Кочнева Люда- это вообще прикол ходячий , обещает одно, а делает по другому. Она просто обманывает людей приходящих к ней - это если что управляющая сетью отделов Тепловоз в Ангарске. От стажировавшись там там всего 2 дня- я уже понял что к чему ,и свалил с этого дурдома и [censored] под названием Тепловоз.А как все начиналось зарплата 25000, все тебе улыбались, все были тебе рады.Там просто цирк.Ещё раз напишу - НЕ ВЕРЬТЕ КОЧНЕВОЙ ЛЮДМИЛЕ ВЛАДИМИРОВНЕ НА СЛОВО - ЧИТАЙТЕ ВНИМАТЕЛЬНО ДОГОВОР И ПЕРЕСПРАШИВАЙТЕ ПО НЕСКОЛЬКО РАЗ.

Ребята, здравствуйте.Нашла на hh.ru объявление работодателя о поиске продавца консультанта в салон сантехники Дождь на Дск . Решила попробовать , смущало только одно зарплата 30000-50000. Из разговора с девушкой Марией ( специалист по подбору кадров) узнала, что з/ п белая, все оффициально, ни каких обманов, без испытательных сроков( к тому же опыт у меня есть),дружелюбный коллектив,и куча всяких корпоративных примочек. Решилась , но после сильно пожалела. Пишу почему 1) самый минимум , который вы будете получать ( сначала - это 11000 от сюда же и отчисления в пфр)+ дополнительные надбавки по сложным схемам( продавец - консультант 1 категории).Считаем что оффициальности нет. 2)Для повышения квалификации необходимо пройти курсы обучения и тесты в офисе Новатора в Иркутске, причём обучение назначается в твои рабочие дни , которые частично могут и не оплачиваться ( бывают и в выходные). 3)Корпоративные примочки - это различные конкурсы участие в которых происходит как правило в после рабочее время( хорошо хоть иногда увозят на авто ) , тоесть личной жизни и отдыха практически нет. 4)У продавцов планы не сопоставимые .В месяц могут поставить план 800 000 ,выполнил- получил 1% , не выполнил ( не добрал немного) - не получил.Продавцы носятся как башенные - облизывая каждого. Руководству плевать - главное чтобы продавалось. Текучка как в Ангарске , так и в Иркутске не плохая. 5)Управляющий Кочнева Людмила может прийти показать свой руководительский гонор ( надо иногда на ком то ) . Сейчас вроде попроще стала , при моей работе могла уволить всех. 6) По первости казаться ,что все хорошо, а потом это все начинает достовать( когда тебе садятся на шею). Если вы молоды , у вас не иссякаемый запас оптимизма и интузиазма,если вы готовы работать не зная за что ( и верить в то что вам говорят ,что вы станете профессионалом своего дела ; кстати после ухода с новатора все моё обучение у них мне ни где не пригодилось.) ,тогда новатор- это ваше призвание. Имя писать своё не буду ,а то люди мстительные и обидчевые на правду( а не на себя).Всем удачи.

Давно хотела написать про этого человека, но не знала куда, спасибо, добрые люди подсказали. У нас работал Пивоварчук Роман Иванович 1991г. на должности продавца-консультанта. Сразу хочу пояснить: Черезов Максим Александрович очень занятой человек, ему некогда проверять, как его продавцы соблюдают трудовые обязанности. НИЧЕГО с них не спрашивал, за исключением внештатных ситуаций, этим занималась я. Проверяла отчеты, ценники, порядок в отделе и т.д. Перед тем как Пивоварчук Роман приступил к работе, была проведена ревизия, человек прошел стажировку в течение недели. С первых же дней начались проблемы, начинал путаться, не мог правильно составить отчет (мог отдать товар по безналу и не записать), неправильно списать продажу, вместо оплаты банковской картой, провести как оплату за наличные в 1С, отчет с терминала не снять, и это изо дня в день!!! Проверяя отчеты, обнаружила недостачу по терминалу в сумме 650 рублей, Z отчет не сходится, звоню ему, спрашиваю, получаю ответ, оплату проводил, у меня все нормально!!! Я говорю как может быть нормально, если чек оплаты картой в 1 С не совпадает с чеком по терминалу? В итоге находит чек, где ОТКАЗ в оплате, недостаточно средств на карте. Куда спрашивается, он смотрел??? Как спрашивается, он стажировался??? Если чего-то не знаешь, позвони, уточни. Зачем!!!! И так изо дня в день, я чувствовала себя училкой начальных классов, как попугай, объясняя одно и то же каждый день!!! По работе стояла задача: оформлять кредиты покупателям, из-за его ПЛОХОЙ КРЕДИТНОЙ ИСТОРИИ он НЕ БЫЛ ДОПУЩЕН к кредитной программе банка!!! На работу постоянно приходил со своими проблемами. Без предупреждения мог закрыть отдел и уйти по своим делам (объяснительные имеются). Один раз, придя в отдел, я увидела грязное ведро с грязной водой, и попросила помыть ведро, на что получила ответ: я ведро мыть не буду, оно ОТХОЖЕЕ!!!..................Вы слыхали!!! В первую секунду меня посетила мысль, что он делал с этим ведром, ведь у нас имеется уборная на нулевом этаже??? В свою очередь я спросила, знает ли он значения этого слова, на что не получила вразумительного ответа (хотя это было обычное ведро для мытья полов), которое он засрал. Для непросвещенных: ОТХОЖЕЕ - сортир, нужник, дристалище, уборная! Я сказала, что мыть тоже не собираюсь, и он пусть идет и выкинет его, штраф в 1000 рублей, но при начислении З/П не высчитала, а зря!! Как то мне один человек сказал про него: а чего ты хочешь, он раньше боксом занимался, видать последствия на лицо. За месяц до его увольнения пришел новый продавец Михаил Суворов, который проработав с ним несколько дней, сказал, что ОТКАЗЫВАЕТСЯ с ним работать. На мой вопрос почему, ответил: что не нравится с ним работать. Я попросила его объяснить, в чем дело, но он упорно молчал, видать не захотел быть стукачом и быть с ним замешанным в его делишках. "Делишки" не заставили себя долго ждать... После того, как его уведомили, что будет установлено видеонаблюдение в отделе, он сказал что будет увольняться.... Была проведена ревизия и выявлена недостача в размере 19000 рублей по товару и долг за его товар, который он полностью не рассчитался, составил 12000руб. Итого 31000 рублей. Кому ИНТЕРЕСНО, есть ревизионные ведомости, подписанные Пивоварчуком, что он СОГЛАСЕН с недостачей! И вывод напрашивается сам собой: значит, брал чужое - ВОРОВАЛ! Когда пригрозила судом, отдал товар, за который он не расплатился, под залог. Когда рассчитается, я верну ему его же частично выкупленную вещь. Так же было еще с одной вещью, попросил под зарплату в самом начале своей рабочей деятельности - разрешили взять. Нормальный человек записал бы этот товар в отчет под з/п, но он же взял и тут же забыл. При проведении ревизии эта вещь попала в НЕДОСТАЧУ, на что он заявил, что ДА, БРАЛ и РАССЧИТАЛСЯ!!! Я попросила предъявить доказательства, в течение 30 минут листал лихорадочно тетрадь, в которую он фиксировал продажи, ничего не нашел. В итоге, ни денег, ни записи!!! Я прямым текстом сказала, что украл, и будет отвечать в суде!! На меня стали орать, что я себе позволяю и вообще не адекватно себя вести... Я попросила Суворова Михаила зайти на его страницу в контакте, там мы увидели фото с вещью, которой не хватило в ревизию, у человека нет никакой совести, украл и выложил на всеобщее обозрение, думал, никто не узнает!!! Хочу предостеречь потенциальных работодателей, что Пивоварчук Роман - это наглый, самоуверенный человек, не исполняющий свои трудовые обязанности. Рекомендую не брать его на работу, связанную с деньгами. Ему нельзя доверять материальные ценности!!! Раньше он работал на заводе, с зарплатой в 10000 рублей, жаловался, что сорвал спину, а здесь сидел в тепле у компьютера, занимался любимым делом, и за это еще получал зарплату, по более чем на заводе. После подписания всех бумаг, в том числе и ревизионных ведомостей, ему была отдана трудовая книжка. Принято решение, что он будет постепенно рассчитываться за недостачу и товар, который брал под З/П. При получении трудовой книжки он сказал, что было приятно с Вами работать, я просто оболдела от такой наглости..... В течение трех месяцев на мои звонки не отвечал, и взносы никакие не делал. Можно об этом написать целую книгу, так как помимо этого человека еще были работники, которые так же не исполняли свои трудовые обязанности, но они хотя бы люди были хорошие, в отличие от этого субъекта. Пусть это останется на его совести,...... хотя о какой СОВЕСТИ идет речь?

Начальница за работу не платит, зарплату задерживает, когда просишь выплатить зарплату, делает недостачу именно на ту сумму которую должна выплатить, людей обманывали и на 11 т. и на 40 т.р. На работу берут кого попало, пиво торгуют просроченным, людей обманывают.

Аптечная сеть Фармэконом.. как много ей отдано сил. Пишу отрицательный отзыв, потому что накипело! Отношение к квалифицированному персоналу аптек все хуже и хуже. Сейчас проводится "оптимизация" кадров в аптеках.. по сути сокращение. Людей заставляют.. подводят под переводы на другие должности или увольнения. Обязанности перекладывают на других сотрудников без доплат. Экономят буквально на всем! Уборщицам платят мизер..качество уборки конечно оставляет желать лучшего.
А с клиентами как заставляют работать.. все самое дорогое и надо не забыть предложить все.. как бы нравилось слово навязывание, но этим мы только и занимаемся. Планами уже просто задушили первостольников!
Куда катится компания! Вы же убиваете все лучшее что в вас было!

Хочу рассказать о компании ООО Капель. Названий у нее много Русвуд, Ангри и т.д. находятся Братск Гидромонтажная 2. Устроился на работу в июне договорились о окладе + кубатура два директора ГАЛЯМИН В.В. И Вадим Ф.О. не помню подтвердили , что будут платить оговоренную сумму, питание , проживание и т.д., много расписывать не буду, в итоге 2 месяца работы и я уволился текучка ужасная, людей кидают на з.п. со слов бывших коллег. На данный момент, если посчитать то , что мне обещали платить и факт разница 110 т.р. недоплатили. Сам я из другого города, как и многие там работающие, просто ехать и чего то добиваться требуется деньги и не факт, что будет результат. Действующие директора ответа не дают. После отработанных мною там 2 месяцев, оказалось, что они даже мое положение об оплате подписали после заявления на увольнение. Главные слова директоров МЫ РАЗБЕРЕМСЯ! Просрочка по выплате мне зарплаты 12 дней, есть подписанные табеля, что я там работал, конечно, если он рассчитаются я свой отзыв дополню, а так ВСЕМ ВСЕМ-не ведитесь вас кинут,читал этот сайт думал враньё.... оказалось ПРАВДА